Visi Misi Manajemen

A. VISI PROGRAM STUDI

Menjadi Program Studi Unggul yang Mampu Menghasilkan Lulusan yang Berkompeten, Bertakwa, Memiliki Jiwa Kewirausahaan melalui Tri Dharma Perguruan Tinggi.

 

B. MISI PROGRAM STUDI 

1. Menyelenggarakan proses pendidikan tinggi melalui proses pembelajaran yang berkualitas untuk menghasilkan lulusan yang mempunyai nilai-nilai ketaqwaan serta mempunyai jiwa kewirausahaan.

2. Menyelenggarakan pendidikan dan keterampilan di bidang ilmu manajemen yang kompeten, dengan minat manajemen pemasaran dan sumber daya manusia

3. Mengembangkan penelitian serta publikasi ilmiah dikalangan dosen dibidang manajemen serta menyelenggarakan kegiatan pengabdian kepada masyarakat di bidang manajemen secara berkesinambungan.

4. Memberikan layanan kepada masyarakat melalui pendidikan, penelitian dan pengabdian kepada masyarakat.  

 

B. TUJUAN PROGRAM STUDI

1. Menghasilkan lulusan yang berkualitas dan mempunyai nilai-nilai ketaqwaan serta mempunyai jiwa kewirausahaan

2. Menghasilkan lulusan yang mempunyai kompetensi dan mampu bersaing.

3. Menghasilkan publikasi karya ilmiah baik yang berskala nasional maupun internasional di bidang manajemen yang memberikan manfaat sebesar-besarnya kemajuan ilmu pengetahuan.

4. Memberikan pelayanan dan pengabdian kepada masyarakat dengan tujuan mengangkat derajat ekonomi masyarakat sehinga masyarakat bisa mandiri 

 

C. Sasaran dan Stategi Pencapaiannya

Sasaran program studi STIE Gempol Pasuruan diibuat mengacu pada rencana operasional (renop) dan rencana strategis (Renstra) tahun 2015-2020. Program studi manajemen STIE Gempol dalam upaya menjamin terlaksananya sasaran yang telah dirumuskan

 1. Menghasilkan lulusan yang kompeten dengan kurikulum berbasis kompetensi di tingkat sekolah tinggi.

 2. Terwujudnya publikasi ilmiah yang berstandar nasional maupun internasional yang berkualitas.

 3. Mendorong peningkatan penelitian dosen yang melibatkan mahasiswa yang sedang melaksanakan tugas akhir dengan tujuan agar mahasiswa mendapatkan ilmu yang berkaitan dengan penelitian sehingga bisa memperlancar proses pembuatan TA mereka.

 4. Menghasilkan kegiatan pengabdian sehingga dosen mampu menerapkan ilmu manajemen kepada masyarakat.

 5. Mendorong peningkatan partisipasi mahasiswa dalam kegiatan pengabdian dosen untuk melatih sense of               responsibility dan sense of sensitifity mahasiswa terhadap kondisi masyarakat.

 6. Mendorong dosen untuk melanjutkan studi S3.

 7. Mendorong dosen untuk bisa menaikkan kepangkatan bahkan meningkatkan jumlah dosen yang tersertifikasi Strategi pencapaiannya .

 

           Berdasarkan Rentra dan Renop 2015-2020 maka prodi manajemen STIE menyusun strategi pencapaian visi, misi dalam jangka pendek, jangka menengah dan jangka panjang sebagai berikut :

1. Strategi jangka Pendek (2015-2016)

 a. Bidang pendidikan 

  1. Mendorong dosen untuk mendapatkan sertifikasi dosen.

 2. Melaksanakan pembelajaran dengan mengacu pada standar KKNI (Kerangka Kualifikasi Nasional Indonesia) yang diaplikasikan dalam bentuk RPS

 b. Bidang Penelitian

  1. Meningkatkan karya ilmiah dosen prodi manajemen untuk publikasi jurnal ber ISSN

  2. Meningkatkan kegiatan penelitian dosen dengan melibatkan mahasiswa.

 c. Bidang pengabdian

  1. Meningkatkan kegiatan pengabdian dosen dengan melibatkan mahasiswa.

  2. Meningkatkan kerjasama dengan pemerintah daerah dalam kegiatan rangka pengabdian kepada masyarakat.

2. Strategi jangka Menengah (2016-2020).

a. Bidang pendidikan 

  1. Mendorong dosen untuk mendapatkan sertifikasi dosen.

 2. Menyempurnakan pembelajaran mengacu pada standar KKNI (Kerangka Kualifikasi Nasional Indonesia) yang diaplikasikan dalam bentuk RPS.

  3. Meningkatkan jumlah dosen yang bergelar S3. 

b. Bidang Penelitian

  1. Meningkatkan karya ilmiah dosen prodi manajemen untuk publikasi jurnal nasional terakreditasi.

  2. Mengoptimalkan kegiatan penelitian dosen dengan melibatkan mahasiswa.

  3.   Mengaktifkan kembali jurnal STIE Gempol JAMSWAP

  4. Meningkatkan keaktifan dosen dalam seminar nasional maupun internasional.

c. Bidang pengabdian

  1.  Mengoptimalkan  kegiatan pengabdian dosen dengan melibatkan mahasiswa.

  2.   Mengoptimakan kerjasama dengan pemerintah daerah dalam kegiatan rangka pengabdian kepada masyarakat.

 

3. Strategi jangka Panjang (2020-2025)

a. Bidang pendidikan

  1. Meningkatkan kompetensi dosen sampai ada dosen yang menjadi guru besar.

  2. Mengevaluasi pembelajaran berbasis KKNI (Kerangka Kualifikasi Nasional Indonesia).

  3. Meningkatkan proses pembelajaran berbasis tehnologi.

  4. Peninjauan kurikulum Prodi Manajemen

b. Bidang penelitian

  1. Meningkatkan karya ilmiah dosen prodi manajemen untuk publikasi jurnal Internasioan bereputasi.

  2. Menjadikan jurnal STIE  Gempol (JAMSWAP) terakreditasi nasional.

c. Bidang Pengabdian

  1. Memperbanyak kerjasama dengan pemerintah daerah dalam kegiatan pengabdian kepada masyarakat.

  2. Mempunyai jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat di Bidang Manajemen